Opleiding Loopbaancoaching Breda

Wil je leren hoe je mensen professioneel begeleidt bij keuzes over werk en loopbaan? En zoek je een opleiding loopbaancoaching in Breda of omgeving? De Post-HBO Loopbaancoach Opleiding – Wandelcoaching leidt je op tot professioneel loopbaancoach. Je leert coachen, verdiept je in loopbaanvraagstukken en ontdekt hoe je wandelen en natuur inzet om mensen in beweging te brengen.

Je kiest voor een Noloc-erkende en wetenschappelijk onderbouwde opleiding op Post-HBO-niveau. Ervaring als coach is niet nodig om te kunnen beginnen.

✓ Post-HBO-niveau
✓ Noloc-erkend diploma
✓ Opleiding tot coach én loopbaancoach
✓ Wetenschappelijke basis
✓ Veel leren door zelf te coachen
✓ Wandelcoaching als onderscheidende methodiek

Bekijk de Loopbaancoaching Opleiding

Een goed gesprek over werk is nog geen loopbaancoaching

Misschien ben je iemand bij wie anderen gemakkelijk aankloppen als ze twijfelen over hun werk.

Je luistert, stelt vragen en denkt mee. Je merkt dat het je interesseert waarom mensen vastlopen en wat hen kan helpen om een nieuwe richting te vinden.

Dat is een mooie basis. Maar professioneel loopbaancoachen vraagt meer.

Als loopbaancoach moet je voorkomen dat je vanuit je eigen ervaring oplossingen gaat aandragen. Je wilt juist een proces begeleiden waarin iemand zelf ontdekt wat er speelt, welke verandering gewenst is en welke mogelijkheden daarbij passen.

Daarvoor heb je coachvaardigheden, loopbaankennis en een professionele methodische aanpak nodig.

Eerst het verlangen onderzoeken

Stel dat iemand bij je komt en zegt:

“Ik wil een andere baan.”

Het ligt voor de hand om meteen te vragen wat diegene dan wél zou willen doen. Maar misschien is dat nog helemaal niet de belangrijkste vraag.

Want waarom wil iemand weg?

Is het werk zelf niet meer interessant? Past de organisatie niet? Is er te weinig autonomie? Mist iemand waardering? Zijn persoonlijke prioriteiten veranderd? Of is vooral de werkdruk het probleem?

Een professionele loopbaancoach springt daarom niet te snel naar oplossingen.

Je leert een loopbaanvraag zorgvuldig te onderzoeken zodat je coachee tot zijn echte verlangen komt. Zo voorkom je dat je coachee overhaaste stappen neemt.

Leren kijken vanuit verschillende perspectieven

Tijdens een loopbaantraject kunnen allerlei factoren een rol spelen. Soms gaat het om talenten of competenties. Op andere momenten zijn juist motivatie, waarden, persoonlijke omstandigheden of de fase van iemands loopbaan belangrijk.

In de opleiding leer je daarom vanuit verschillende perspectieven naar dezelfde vraag kijken.

Je ontwikkelt bijvoorbeeld inzicht in:

wat mensen motiveert in hun werk;
hoe talenten en kwaliteiten kunnen worden onderzocht;
welke invloed levens- en loopbaanfasen hebben;
hoe je wensen vertaalt naar haalbare mogelijkheden;
welke belemmeringen verandering in de weg kunnen staan.

Je leert deze onderwerpen niet als losse onderdelen afwerken. Juist de samenhang helpt je bepalen wat een coachee op een bepaald moment nodig heeft.

Niet adviseren, maar iemand zelf laten ontdekken

Als je veel werk- en levenservaring hebt, kan het verleidelijk zijn om een coachee advies te geven.

“Als ik jou was, zou ik…”

Maar jouw oplossing hoeft niet de oplossing van je cliënt te zijn.

Een belangrijk onderdeel van professioneel coachen is daarom leren niet te snel zelf het antwoord te geven. Je stelt vragen, gebruikt passende interventies en creëert ruimte waarin iemand nieuwe inzichten kan ontwikkelen.

Daarbij leer je ook herkennen wanneer je moet doorvragen, wanneer stilte meer oplevert en wanneer een oefening iemand kan helpen om op een andere manier naar de situatie te kijken.

Zo ontwikkel je je van iemand die goed kan meedenken naar iemand die professioneel een coachproces kan begeleiden.

Wat voegt wandelen toe aan een loopbaancoaching traject?

Een loopbaanvraag kan ervoor zorgen dat iemand vooral blijft denken.

Zal ik blijven? Zal ik vertrekken? Wat zijn mijn mogelijkheden? Wat als ik de verkeerde keuze maak?

Steeds opnieuw dezelfde gedachten kunnen iemand juist vastzetten.

Tijdens de opleiding ontdek je hoe je beweging en natuur kunt gebruiken om een ander proces op gang te brengen. Wandelcoaching biedt mogelijkheden om te vertragen, afstand te nemen, nieuwe perspectieven te onderzoeken en ervaringen uit de omgeving bij het gesprek te betrekken.

Je leert daarbij niet simpelweg buiten coachen. Je leert methodisch werken met wandelen en natuur als onderdeel van je begeleiding.

De wandelcoachmethodiek binnen de opleiding is wetenschappelijk onderzocht.

Bekijk hoe de Post-HBO Loopbaancoaching Opleiding is opgebouwd

Van kennis naar professioneel handelen

Weten welke vraag je zou kunnen stellen is iets anders dan op het juiste moment daadwerkelijk die vraag stellen. Daarom is er tijdens de opleiding veel aandacht voor het toepassen van wat je leert.

Je voert zelf coachgesprekken en begeleidt oefencoachees. Daardoor kom je situaties tegen die je niet volledig vooraf kunt bedenken of uit een boek kunt leren. Juist daar ontwikkel je je als coach: door te ervaren, terug te kijken op je handelen, feedback te ontvangen en het de volgende keer opnieuw te proberen.

Zo bouw je gedurende de opleiding niet alleen kennis op, maar ontwikkel je ook een eigen professionele manier van coachen.

Een wetenschappelijke basis voor je coaching

Als professioneel loopbaancoach wil je kunnen onderbouwen waarom je voor een bepaalde aanpak kiest. Daarom maak je tijdens de opleiding kennis met relevante wetenschappelijke inzichten uit coaching, psychologie en loopbaanontwikkeling. Theorieën worden steeds gekoppeld aan de vraag: wat kun je hiermee in een coachtraject?

Dat helpt je om niet alleen op intuïtie te werken, maar bewust te kiezen welke aanpak aansluit bij de cliënt en de loopbaanvraag.

Een Noloc-erkende Post-HBO opleiding

De kwaliteit van een opleiding is belangrijk wanneer je professioneel als loopbaancoach wilt gaan werken. De Post-HBO Loopbaancoach Opleiding – Wandelcoaching is Noloc-geaccrediteerd. Als je de opleiding succesvol afrondt, ontvang je het Noloc-erkende Loopbaancoach Diploma. Je hoeft bij de start nog geen coachopleiding te hebben gevolgd. Vanwege het Post-HBO-niveau wordt wel een HBO denk- en werkniveau verwacht.

Bekijk het programma en de erkenning van de opleiding

Opleiding loopbaancoaching vanuit Breda

Zoek je naar een opleiding loopbaancoaching in Breda, dan is het belangrijk om te weten dat de Post-HBO Loopbaancoach Opleiding – Wandelcoaching niet in Breda zelf wordt gegeven maar in Oosterhout, net buiten Breda.

Op de volledige opleidingspagina vind je de actuele opleidingslocaties, startmomenten en beschikbare groepen. Zo kun je bekijken welke locatie en startdatum voor jou vanuit Breda het beste passen.

Een deel van het traject bestaat bovendien uit online opleidingsmomenten.

Bekijk locaties en actuele opleidingsdata

Wil je van loopbaancoaching je vak maken?

Misschien weet je nog niet zeker of je uiteindelijk volledig als zelfstandig loopbaancoach wilt werken. Maar je weet wel dat je mensen op een professionele manier wilt leren begeleiden bij vragen die een grote invloed kunnen hebben op hun werk en leven. Dan is het belangrijk dat je niet alleen een aantal loopbaaninstrumenten leert gebruiken.

Je wilt begrijpen wat er tijdens een coachproces gebeurt, weten hoe je mensen helpt zelf inzichten te ontwikkelen en voldoende oefenen om je die vaardigheden daadwerkelijk eigen te maken.

Wil je ontdekken of deze opleiding aansluit bij wat jij zoekt?

Bekijk dan de volledige opleidingspagina met informatie over het programma, de docenten, opleidingsdata, locaties en het Noloc-erkende diploma.

Bekijk de Post-HBO Loopbaancoach Opleiding